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学院扎实推进毕业就业

2020年03月13日    作者:刘浩然 蔡佳益阅读量:


新冠疫情爆发,为本届毕业生毕业工作增加了新的挑战和压力。为确保毕业生毕业就业工作顺利进行,william威廉亚洲官方积极出台了《新冠疫情下william威廉亚洲官方2020届毕业生工作方案》,并采取多项措施,扎实做好毕业生毕业就业相关工作。

全面摸排 动态更新 毕业工作信息化

3月1日前,学院开展全面摸排工作,精确掌握学生毕业、就业整体情况。教学秘书梳理欠学分同学名单,调查具体原因,并进行分类汇总。班主任积极摸排各小班就业情况,就业秘书汇总数据后建立已就业学生信息库、考公类学生信息库、出国类学生信息库、建档立卡、就业困难学生信息库等7个信息数据库,每周进行动态更新。

“各位老师,请报今天小班实习情况,谢谢!”毕业班班主任群里,教学秘书王显群老师每天早上准时在群里提醒。疫情期间,仍有部分同学参与毕业、就业实习,学院高度关注这部分同学,每天在群里收集班级实习情况,全面掌握学生的实习动态,严格审批管理,确保学生健康安全。

积极筹划 拓宽渠道 就业工作全员化

为了让毕业生们有更多更好的就业机会,学院一方面积极推进就业工作全员化,构建系主任、专业负责人、班主任、导师、就业秘书以及辅导员等组成的就业帮扶网络体系,形成联动机制。另一方面积极推进就业工作“专业”化。充分利用专业资源,有针对性地开拓就业新市场,结合专业属性、行业特征及毕业生就业现状,积极联系招聘单位召开网上专场招聘会,助力毕业生充分就业。目前,学院已联系普华永道、招商银行信用卡中心、南孚电池等优质企业进行学院专场网络招聘。

创新方式 线上指导 毕业工作网络化

受疫情的情况,目前2020届毕业生均宅家抗疫。3月初,同学们陆续收到了来自本科生导师的慰问,正在家准备考研复试的财务16级胡同学,提前将毕业论文提上日程,开始了两手准备。本科生导师通过在线形式一对一动态了解学生毕业论文的进展,督促学生进行规划安排,并利用在线视频平台、新媒体等形式加强对毕业论文的具体指导。

“嘀嘀嘀”,毕业生班主任群里,信息不断闪动。“老师们,这是**银行正式编制员工招聘,麻烦老师们转给同学。”就业秘书蔡佳益老师多渠道收集用人单位招聘信息,充分利用微信群、QQ群等途径及时发布网上招聘信息共计400余条,专场网上招聘信息共15条。

由于无法开展面对面指导,就业秘书利用网络平台,收集并推荐各类线上就业创业精品课程和就业创业讲座视频,加强在线就业指导服务。学院后期还将组织开展校友求职分享、面试礼仪技巧等线上专题活动。同时,学院已开设网络就业心理咨询和就业帮扶热线,自3月起就业秘书、辅导员及班主任全天候接受网络咨询。

分类帮扶 重点落实 毕业工作精准化

针对学院10名欠学分同学,由专业负责人牵头,与班主任、本科生导师、教学秘书、毕业生领导小组成员一道明确任务、制定举措、落实责任,形成帮扶方案,切实抓好欠学分学生帮扶工作。

同时,学院对就业困难学生、36名建档立卡户学生、3名湖北籍学生开展重点帮扶,精准把握重点群体职业需求和就业意愿等信息,整合系主任、专业负责人、本科生导师、班主任等组成帮扶团,进行一对一个性化辅导,帮助他们尽快就业。目前2名重点疫区的毕业生已就业,另一名学生已明确就业意向单位。